Přejít k obsahu

Hunter's Lodge

Já budu lovit, vy budete love it

Jsem headhunter a byznys konzultant, který vám pomůže najít ty nejlepší kolegy. Zabývám se přímým vyhledáváním manažerů, vedoucích pracovníků a odborníků, které posílí váš firemní tým. Poskytuji nadstandardní náborový servis, doporučím vám vhodnou HR strategii a pomůžu se vzděláváním zaměstnanců. Kromě executive search nabízím služby kariérního poradenství, poradenství v oblasti on-boardingu, koučinku nebo workshopy na míru vašim potřebám.

Vyhodnotím rizika spojená s obsazením dané pozice a navrhnu to nejlepší řešení. Poskytnu vaší firmě doporučení, jak plánovat zaměstnaneckou strukturu i mzdové náklady. Ctím diskrétnost a důvěru, ale zároveň dbám na transparentnost svých činností. Know-how jsem získal v předních společnostech zabývajících se náborem. Kandidáty oslovuji napřímo a udržuji s nimi dlouhodobé vztahy. Vím, co je pro ně důležité a umím je namotivovat tak, abych minimalizoval riziko jejich odchodu.

Proč si jít pro nové kolegy právě do Hunter's Lodge

Jakub Rotter

Flinta z vás myslivce neudělá

Personální agentury bojují s velkou fluktuací svých konzultantů. Ti navíc nemají dostatečné znalosti o recruitmentu. Stačí, když má potenciální lovec zájem o HR, dostane základní školení a rovnou se vydává hledat. A kam? Na LinkedIn.

Na základě klíčových slov odesílá robotizované zprávy, až slepě vystřílí celý svůj zásobník. Tím si vyplaší všechnu kořist a vrací se s prázdnou. Do divočiny se neodváží. Tam totiž školení nestačí. Na to je potřeba výcvik. Přichází demotivace z neúspěšného honu. Efektivita a s ní i spokojenost klientů padá strmě dolů.

U mě máte jistotu loveckého know-how. Pracuji sám a nemůže se vám stát, že rozdělanou práci předám začátečníkovi. Mám znalosti nejen z HR, ale také obchodní, byznysové a projektové zkušenosti.

Konzultant | Jakub Rotter

Nikdy nestřílím do vzduchu!

V agenturách se často po nezdařilém honu vytrácí komunikace. Konzultant není s klientem ve spojení nebo už v agentuře nepracuje. Ten pak neví, na koho se má obrátit.

Se mnou nebudete muset prosit o kontakt. Nastavíme pravidla, způsob komunikace i její frekvenci. O vývoji lovu vás budu pravidelně informovat. Jak? Formou, která vám bude nejvíce vyhovovat. Nic není problém.

Slepé přeposílání životopisů ode mě ale nečekejte. V mém arzenálu najdete jen ostrou munici.

Jsem připraven se vám stoprocentně věnovat a přivést do vašeho týmu vzácnou trofej.

Byznys konzultant | Jakub Rotter

Já kořist nehoním, Lovím ji

V agenturách je prioritou sjednání nového kontraktu. Jestli na pozici pracuje zkušený nebo juniorní konzultant je druhořadé. Z lovu se stává hon a byznys zaměřený na kvantitu.

Hunter’s Lodge je postavená na kvalitě a omezeném množství klientů. Vypracuji analýzu trhu a konkurenčního prostředí, díky které získáte jasnou představu, jak bude lov probíhat. 

Nestřílím na prázdno. Nabízím prokazatelné letité zkušenosti z širokého spektra pozic středního a Top managementu.

Jakub Rotter | byznys konzultant

Zodpovídám za sebe a svoji společnost

Neustále se v odvětví HR vzdělávám. Pracuji systematicky a pozice, které obsazuji, perfektně znám. Sám jsem totiž obory prošel, takže se umím vcítit do své kořisti.

Headhunter | Jakub Rotter

Zarytí personalisté vs. Vášnivý headhunter

Konzultanti mají omezené možnosti, na koho a jak se budou zaměřovat. Jsou zarytí personalisté.

Já jsem srdcem i duší headhunter. Mám za sebou lovecké zkušenosti a tréning v drsném terénu. Dokáži se vcítit do své kořisti. Vím, jak má vypadat, v jakém revíru se bude pohybovat i jakou návnadu a kdy použít.

Chci do týmu nejlepšího člověka na trhu

Chci najít práci snů

Lov začíná, aneb co můžete očekávat

Vybrané články blogu

Jakub Rotter | byznys konzultant

Jsem Jakub a v pracovním životě jsem prošel několika obory. Zažil jsem různé styly řízení, od byrokraticky nastavených až po ty volnější. Pracoval

Jakub Rotter | byznys konzultant

Nedaří se vám ve firmě obsadit důležité pozice? Mezi nejčastější interní důvody patří: Jako společnost, jste se skokově rozrostli a role HR